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Salario mínimo en Andorra 2022

Salario mínimo en Andorra para el año 2022

(actualizado 1 de mayo de 2022)

El pasado 1 de mayo hubo una actualización del salario mínimo en Andorra para el año 20022, por lo que hemos procedido a actualizar este post a partir del decreto publicado en el Bopa y que deroga el anterior Decreto 13/2022, del 12-1-2022, de fijación del salario mínimo horario interprofesional:

Decreto 190/2022, de 11-5-2022, de fijación del salario mínimo horario interprofesional para el año 2022.

El artículo 73 de la Ley 31/2018, de 6 de diciembre, de relaciones laborales define el salario mínimo interprofesional como la remuneración que la empresa debe satisfacer obligatoriamente a la persona asalariada en todos los supuestos, y prevé que el Gobierno fije periódicamente, al menos una vez al año, el salario mínimo interprofesional.

Así, el Decreto 13/2022, de 12-1-2022, de fijación del salario mínimo horario interprofesional para el año 2022 fijó un incremento del salario mínimo horario interprofesional del 3,3%, con efecto a partir del día 1 de enero de 2022.

Actualmente, en el marco de las acciones para mejorar el poder adquisitivo de la ciudadanía, y con el objetivo marcado por el Gobierno de aumentar progresivamente el salario mínimo hasta llegar al umbral recomendado por el Consejo de Europa, el Gobierno propone ir más allá del aumento del IPC de 2021, con un incremento adicional del salario mínimo del 3,67%, con efecto a partir del 1 de mayo de 2022. Dado el cálculo sobre el salario por hora aplicado de acuerdo con las normas de redondeo a dos decimales;

A propuesta del Ministro de Presidencia, Economía y Empresa, el Gobierno, en la sesión del día 11 de mayo de 2022, ha aprobado este Decreto con el siguiente contenido:

Artículo único

1. El salario mínimo horario interprofesional se incrementa un 3,67% con efecto a partir del día 1 de mayo de 2022.
2. En consecuencia, el Gobierno ha acordado fijar el salario mínimo horario interprofesional para el año 2022 en el importe de 6,93 €/hora (seis euros con noventa y tres céntimos) con efecto a partir del 1 de mayo de 2022.

Salario Hora 6,93.-€
Salario día 55,44.-€
Salario-mensual 1.201,20.-€
Horas-día 8
Horas-semana 40
Días-vacaciones 30

Disposición derogatoria

Este Decreto deroga el Decreto 13/2022, de 12-1-2022, de fijación del salario mínimo horario interprofesional para el año 2022.